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Jonas Hubertus |
Age of Empires: Definitive Edition in 4K

Microsoft hat im Rahmen der PC-Gaming-Pressekonferenz auf der E3 2017 eine Remastered Edition von Age of Empires angekündigt. Die Grafik soll noch einmal aufgestockt werden, und bietet im Gegensatz zu Age of Empires 2 HD eine komplett neu gezeichnete 4K-Auflösung. Möglicherweise ist die Nachfrage nach altem Spielhandling mit angepasster Grafik so beliebt, dass Microsoft hier auf eine vierte Ausgabe vorerst verzichtet und den Klassiker erneuert, ähnlich hat Blizzard auch mit Starcraft Broodwar eine Remastered Version in 4K für Sommer 2017 angekündigt. 56571 Das Spielt soll kleine Verbesserungen haben wie eine neue Zoom-Funktion, die für deutlich mehr Übersicht sorgen sollte. [+]

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Nippel |
Age of Empires oder Empire Eearth Alternative

Hallo zusammen, ich habe früher oft Age of Empires oder Empire Eearth gespielt und suche aktuell nach Nachfolgern, die ähnlich - also mit verschiedenen Zeitaltern - aufgebaut sind. Hat da jemand einen guten Tipp für mich parat? Idealerweise sollte das Spiel kostenlos - nicht illegal - sein. Vielen Dank im Voraus. [+]

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Suchergebnisse: empire falls

Chef will meine Kündigung nicht akzeptieren, was kann mir schlimmsten Falls passieren?

In meinem Arbeitsvertrag steht eine Kündigungsfrist von 14 Tagen bis zum Monatsende. Habe aber jetzt zum 15. gekündigt.
Als ich ihm die Kündigung letzte Woche gab, war er einverstanden!
Heute hat er sich erst fürchterlich über mich beschwert und dann darauf bestanden, dass ich noch den ganzen Monat arbeiten komme.
Unter diesen Umständen, will ich aber auf keinen Fall weiter da bleiben.
Was kann er schlimmsten Falls gegen mich unternehmen, außer mir für die letzen 14 Tage mein Geld nicht mehr zu zahlen?
er kann so weit ich informiert bin ersatz für dein fehlen einfordern, weil dadurch entstehen ihm ja sonderkosten, aber leg dich darauf nicht fest, lass dich doch einfach krankschreiben, da kann er an und für sich nicht s machen.
Toller" Tipp - das hebt auch ungemein die Arbeitsmoral
solche tipps gebe ich nur, wenn wiederrufene aussagen kommen, wie hier das der cheff erst gesagt hat es sei in ordnung und plötzlich ist es doch nicht in ordnung. Das find ich nicht in ordnung also kann man auch mit dingen konternd die nicht in ordnung sind. sonnst bin ich schon der meinung das man sich erst krankschreiben lassen soll wenn s wirklich nicht mehr anders geht.
Wenn es im Arbeitsvertrag heisst, dass nur mit 14-Tage-Frist zum Monatsende gekündigt werden kann, dann ist auch nur dies möglich. Selbst wenn Dein Chef im ersten Moment gesagt hat, er stimme der Kündigung zu, dann ist es eine mündliche Aussage, die aber keine schriftliche Kündigungsbestätigung ersetzt.
Streng genommen -und dazu rate ich - müsstest Du form- und fristgerecht nochmals zum 30.11.2008 kündigen. In Absprache ist der Resturlaub ggf. anzutreten bzw. wird ausbezahlt.

An Deiner Stelle würde ich den Monat dort ordentlich zu Ende führen, denn Du musst auch damit rechnen, dass Dein künftiger Arbeitgeber sich beim aktuellen Arbeitgeber erkundigt. Wäre doch ein schlechter Start, wenn rauskäme, dass Du eigenmächtig vom Arbeitsplatz ferngeblieben bist. Da ist wäre das Attest vom Arzt zwar ein rechtliche Formalie, ein bitter Beigeschmack bleibt aber trotzdem.
Nicht sicher bin ich, ob Dein Chef die Kosten für kurzfristigen Ersatz für Dich geltend machen kann. Aber da Du keine Anerkennung einer ausserordentlichen sprich fristlosen Kündigung zu erwarten hast, solltest Du damit rechnen.
Zitat aus "Rechtstipps" der Akademischen Arbeitsgemeinschaft:

"Ist Ihre außerordentliche Kündigung unwirksam, machen Sie sich schadensersatzpflichtig. Ihr Arbeitgeber kann Ersatz des Schadens verlangen, der durch die unrechtmäßige vorzeitige Vertragsbeendigung entsteht. Deshalb

Als Arbeitnehmer sollten Sie besser die ordentliche Kündigungsfrist einhalten, die ohnehin nur vier Wochen zum 15. oder zum Monatsende beträgt, wenn nichts anderes vereinbart wurde. Wollen Sie eine neue Arbeitsstelle vorzeitig antreten, ist Ihr alter Arbeitgeber unter Umständen auch bereit, mit Ihnen einen Aufhebungsvertrag zu schließen."

In Deinem Fall ist das eine außerordentliche Kündigung, da Du Dich nicht an die im Arbeitsvertrag vereinbarte Kündigungsfrist gehalten hast. Du kannst nicht zu Mitte des Monats kündigen, sondern zum Ende des Monats. Das heißt, Du mußt spätestens 14 Tage vor Ablauf des Monats kündigen und hast dann am Letzten des Monats Deinen letzten Arbeitstag.

Ich empfehle Dir, die letzten 4 Wochen durchzuhalten, rechtzeitig zu kündigen und Deinem Chef erklären, daß Du die Klausel falsch verstanden hast. Vielleicht läßt er sich ja auf einen Aufhebungsvertrag ein. Das heißt, daß das Arbeitsverhältnis in gegenseitigem Einvernehmen aufgelöst wird. Aber Vorsicht, auch hier gibt es Fallstricke, die Du am besten dadurch vermeidest, daß Du entweder den Vertrag durch einen Anwalt für Arbeitsrecht aufsetzen läßt - oder, wenn Dein Chef einen aufsetzt, diesen von einem Anwalt prüfen läßt.

Du solltest aber eines nicht machen: Dich krankschreiben lassen. Denn ich denke, daß Du auch gerne ein gutes Arbeitszeugnis hättest. Außerdem könnte es Dir passieren, daß potentielle zukünftige Arbeitgeber bei Deinem jetzigen Chef nachfragen und dieser dann garantiert nicht sehr freundlich über Dich berichten wird. Damit würdest Du Dir also selber ein Bein stellen.
Das sehe ich genauso wie Gast63275. Geh zum Arzt und lass dir nen gelben Schein wg. psychischer Probleme ausstellen und die Sache ist gut.
ja, darüber habe ich auch schon nachgedacht. will nur keine schwierigkeiten haben, wenn mich einer werkeln sieht.
kann der arzt mich krank schreiben, weil ich's da nicht mehr aushalte?

dann darf ich doch noch beim Fensterputzen "erwischt" werden, oder?
Na ja. Prinzipiell haste schon recht daß du -wenn du krankgeschrieben bist- nicht wo anders werkeln darfst. Aber sollst du desswegen verhungern weil du nicht zum Einkaufen darfst?
Da würd ich mir an deiner Stelle keine Sorgen machen. Hausarbeit ist zwar lästig aber nicht verboten wenn man krankgeschrieben ist.
Wenn Du dort nicht mehr hingehen magst nachdem das jetzt eskaliert ist, gehe zum Arzt, erkläre das und lasse Dich krankschreiben. So bist Du auf der sicheren Seite für Dein geld
Ich habe gestern einen Juristen für Arbeitsrecht gefragt und er hat bestätigt, was außer mir noch andere geschrieben haben: Dein Arbeitgeber kann Schadensersatz von Dir fordern.

Impressum ist auf Internetseiten Pflicht - Welche Strafen drohen, falls man keines hat?

Welche Strafen drohen, falls man es nicht hat?
Diese Pflicht gilt nur für Internetseiten, die gewerbsmäßig auftreten oder Vereine.

Zum einen kann die Seite bei Rechtsstreitigkeiten/Unklarheiten geloscht werden und zum Anderen läuft man Gefahr, dass man eine Abmahnung kassiert - was nicht grade billig ist.

Sanktionen von Staatlicher Seite sind nur zu befürchten, wenn es in strafrechtlich relevante Themengebiete geht oder eine ANzeige erstattet wurde.
Hier übrigens der Link dazu, was man wann anzugeben hat:
http://www.bmj.bund.de/enid/Ratgeber/Leitfaden_zur_Impressumspflicht_1hk.html
Was für einen Blödsinn die hier doch reden. Die Seite wird eventuell vom Webspaceanbieter gelöscht, wenn du Glück hast! Aber das ist ja keine Strafe!
Man kann schliesslich auch selbst hosten!

Im Endeffekt kannst du mit einer Geldstrafe von bis zu 50000€ rechnen. Es kommt immer auf das Internetangebot an und wie zwingend notwendig ein solches Impressum ist.
des Telemediengesetzes gilt die Impressumspflicht für alle Anbieter geschäftsmäßiger in der Regel gegen Entgelt angebotener Telemedien.
Strafen kaum, aber Löschungen wahrscheinlich.
Wenn du über Internet Geschäfte ohne Impressum anbietest, kann dies zur Ungültigkeit des Vertrages führen.
Bei rein privaten Webseiten nicht weiter schlimm.
bei privaten seiten kein muß, aber besser wenn du eins hast
hier ein beispiel
Impressum - Vorlage
Nur noch als Ergänzung. Das Telemediengesetz gilt für Deutschland. Andere Länder haben da andere Gesetze!

Eine professionelle.de Adresse im Internet hat durch dieses Gesetz einen etwas höheren Sicherheitsfaktor.

Browsergame ähnlich wie Age of Empire /Schlacht um Mittelerde.

Hey , Suche ein Browsergame das so ähnlich ist wie Age of Empire. Aber wirklichg so eins. Nicht so wie die stämme, wo man die truppen schicken kann aber nicht sieht. Sonder wo man sie makieren muss und losschicken und sieht wie sie laufen. Wo man sich sein Reich aufbauen kann wie man will und keine vorgegebenen Plätze hat. Aber ein Browsergame! Kein Downloadgame.
Beantworte entweder sinnvoll oder garnicht! ICh habe gesagt ein ONLINE BROWSERGAME
Flackern vorm Auge falls gestresst?
Hallo! Wir hatten gerade einen extremen Sturm bei dem alles ungefallen ist wie Stühle und alles vibrierte und Sirenen angingen.
Jetzt ists vorbei, aber wenn /normal blinzle ist ein mini flackern vor meinem Auge! Ist das der Stress? Hab das Flackern eigentlich oft Abends. Tagsüber ists mir noch nie aufgefallen. Was kann das sein? Stress? Oder doch was neurologisches?
P.S Hab eine Angststörung/Panikstörung und extreeeeem starke Depressionen.
Es KANN etwas psychosomatisches sein, aber wenn du auf Nummer Sicher gehen möchtest, dann kannst du auch gern eine Augenärztin aufsuchen und dich gründlich untersuchen lassen. Das beruhigt! Ich habe z. B. seit April wiederkehrende Flimmer-Skotome . Als es das 1. Mal auftrat hatte ich auch Angst und bin zu meiner Augenärztin. Sie hat sich wirklich Zeit für mich genommen und konnte mich beruhigen, dass es nichts organisches ist .
Flimmer-Skotome treten bei großem Stress auf. Dieser Stress kann auch psychologischer Art sein
ließ mal den Kommentar von moni-felix
Stetiges Flimmern/ Flackern/ Blitzen im Auge – Augen – med1
Stimmt es, dass ein aktiver Stoffwechsel das Geheimnis einer guten Figur sei? Falls ja,warum?
Der Stoffwechsel spielt eine erhebliche Rolle, ein Geheimnis ist das jedoch nicht.

Warum?

Na weil der Stoffwechsel entscheidet, wie schnell der Körper wie effektiv die zugeführte Nahrung verwertet/verbraucht/umlagert.
viel zu spät habe ich erkannt, daß zwei mahlzeiten am tag das schlechteste ist, was du dem körper antun kannst.

schon im kindesalter sollte man viele kleine mahlzeiten essen und das das ganze leben lang.


weil damit ist der stoffwechsel auf go programmiert und nicht auf speichern.

und er muß auch nicht gleich berge von nahrung verarbeiten.

d.h. wie in einer fabrik. just in time

Technik, Games, Sicherheit